Bloc-Notes de Bertrand Duperrin

Reflexions sur l'entreprise, le management, la collaboration et les réseaux sociaux. Vers l'entreprise 2.0…

"Les entreprises les plus performantes sont celles qui pensent solidairement le changement technologique, le contenu du travail et le changement des rapports sociaux internes à l’entreprise” Antoine Riboud.
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Entries Tagged as 'Coaching'

Projets d’entreprise collaborative : besoin de feedback

November 26th, 2008 · View Comments · Coaching, Entreprise 2.0, Entreprise, organisation et management, Knowledge Economy, Pratiques / Outils collaboratifs, Ressources Humaines, Stratégie

Un de mes contacts avance sur la composante “RH” d’un projet d’entreprise. Il a commencé à mettre en place diverses initiatives et aimerait, pourquoi pas, échanger avec des personnes ayant une expérience similaire dans leur entreprise afin de partager les bonnes pratiques, les idées, et avancer ensemble.
Voici sa demande (en anglais mais le monsieur parle [...]

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Le jeu est il l’avenir du manager ?

May 23rd, 2008 · View Comments · Coaching, Entreprise, organisation et management, Recrutement, Ressources Humaines

Je suis le premier à être convaincu que l’entreprise ne peut fonctionner sans un minimum de direction et de cadrage. L’entreprise n’est pas un parc d’attraction, les outils qu’on y utilise doivent d’abord servir des objectifs très concrêts avant même d’être “sociaux”, “fun” ou “sympas”. Idem pour le comportement des collaborateurs même si on assimile [...]

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Le wiki comme outil de coaching

November 27th, 2006 · View Comments · Coaching, Pratiques / Outils collaboratifs

J’avais déjà évoqué le blog comme outil de développement personnel, voici le wiki comme outil de coaching. Une idée que j’avais trouvé fort intéressante car :
- favorisant l’adoption d’un nouvel outil
- induisant l’idée qu’on peut collaborer facilement et autrement
- permettant aux personnes concernées d’organiser par elle-même leur collaboration. (Car à mon sens une collaboration organisée [...]

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Mauvais usages du mail: une demonstration rationnelle

October 30th, 2006 · View Comments · Coaching, Pratiques / Outils collaboratifs

Actuelle Killer App, le mail n’en est pas moins mal et sur-utilisé à tel point qu’il fait perdre d’un coté beaucoup plus que ce qu’il fait gagner de l’autre.
J’en avais déjà fait la démonstration ici et là, en voici une encore plus directe avec un ROI visible même par les plus mail addicted d’entre nous.
“-Chiffrer [...]

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Le blog comme outil de développement personnel

August 22nd, 2006 · View Comments · Brainstorming, Coaching, Entreprise, organisation et management, RH & Management 2.0

Au nombre des problématiques concernant de nombreux managers, voire dirigeants, on trouve souvent “apprendre à être plus proche”, “être transparent”, “apprendre à écouter”, “savoir collaborer”, …et pour nombre de jeunes pousses à potentiel “prendre la parole”, “défendre ses projets”, “s’affirmer et exister dans un groupe”…et j’en passe. Nombre d’interventions de type Teambuilding ont d’ailleur dans [...]

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Rencontre avec l’ICF

July 12th, 2006 · View Comments · Coaching

C’est à l’initiative de Fadhila Brahimi que j’ai eu l’occasion d’être invité hier au déjeuner presse de l’International Coaching Fédération France concernant l’organisation les 8 et 9 septembre prochains d’un colloque sur le thème “coaching, entreprise, et management” en collaboration avec l’EM Lyon.
L’occasion pour moi de découvrir davantage une profession que j’ai déjà eu l’occasion [...]

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