Entreprise 2.0 et collaboration

Entreprise 2.0 et collaboration

La collaboration et les nouveaux modes de travail dans l'entreprise digitale

Smart Simplicity : 6 règles pour gérer la complexité sans devenir compliqué

La complexité de leur environnement n'est pas, contrairement à ce qu'on entend à longueur de journée, la source de tous les maux de l'entreprise....

Slack doit il craindre Microsoft Teams ?

J'ai parlé de Microsoft Teams dans un billet précédent et un certain nombre de personnes m'ont demandé comment je voyais la situation évoluer à...

La transformation digitale : l’expérience client ne fait pas tout

La transformation digitale des organisations est donc le grand sujet du moment. Sujet vaste, voire nébuleux, fourre-tout dans lequel on met tout ce qui...
Digital workplace fragmentation

Lutter contre la fragmentation du poste de travail. Discussion avec Richard Hughes (Broadvision)

Il y a peu j'évoquais ici même avec Arnaud Rayrole et Alain Garnier la question de la  fragmentation du poste de travail. Un sujet...

Quand le collègue est un client il faut penser comme un vendeur

En matière de transformation digitale comme pour tout projet de changement je suis souvent surpris de voir à quel point la proposition de valeur...

Les trois dimensions de l’entreprise 2.0

Beaucoup de choses sont dites sur l'entreprise 2.0, sur ce que c'est, ce que cela implique.  Avec une gradation très différente, selon les centres...
Facebook at Work

6 mois avec Facebook at Work : le retour d’expérience

Facebook at Work : coup de génie ou vaste blague ? Comme beaucoup c'est la question que je me posais à l'annonce du produit...

Comment les « quick wins » peuvent induire en erreur

Résumé : la plupart des projets visant à  changer les modes de travail ou introduire de nouveaux outils commence par une phase où l'on...

IBM Verse et la révolution de l’email

Une des annonces produit les plus remarquées de l'année a été celle d'IBM Verse. Comme à Orlando où j'avais assisté à l'annonce du produit...

La confiance n’exclut pas le controle…reste à  savoir de quel controle on parle

C'est un des points clé de l'entreprise dit 2.0 : batir un socle qui s'appelle la confiance, qui a des implications fortes quant à ...

L’entreprise de demain sera collaborative,celle d’aujourd’hui non

Le futur de l'entreprise passe par la collaboration et, de manière plus générale, de nouvelles formes d'organisation où le pouvoir est plus distribué, les...

La collaboration est collective (et vous devez vous en soucier)

Le constat est le même à peu près partout : on ne peut pas dire qu'on soit arrivé à un niveau satisfaisant de collaboration...

Netflix est il l’exemple type de l’entreprise 2.0 ?

Netflix a rendu public il y a peu un document composé de 128 slides expliquant la culture, le modèle d'organisation, le mode de management...

Ma définition de l’entreprise 2.0

L'entreprise 2.0 c'est un peu comme le web du même nom : tout le monde en parle sans que personne ne se mette d'accord...

Tendances outils collaboratifs en 2015 : d’autres perspectives

J'ai livré il y a peu ma vision des tendances 2015 en matière de collaboratif. Je voudrais compléter mes propos par cette excellente analyse...

Stop à l’asynchrone pour les tâches critiques

Comme je l'ai déjà dit, il y a un problème avec la collaboration sociale. Dans ce billet je voudrais plus spécifiquement revenir sur un...

Facebook at Work : qu’en attendre ?

C'était la grosse rumeur de 2014, devenue réalité en 2015 : Facebook lance la version entreprise de son réseau social grand public, nommée Facebook...

L’adoption des technologies tue votre transformation digitale

Ce billet aurait également pu s'appeler "tout ça pour ça". Ou "chassez le naturel, il revient au galop". Depuis les premiers pas de l'entreprise...

Community management et management socio-collaboratif : comment ne pas se tromper

J'écrivais dans un billet précédent combien il était inutile, voire dangereux de mettre le community management à  toutes les sauces au sein de l'entreprise...

Arnaud Rayrole : Le chief digital officer est le futur CEO

Le cabinet Lecko vient de publier la 7e édition de son état de l'art des réseaux sociaux d'entreprise. Une étude qui, comme chaque année,...