January
31
Category: Entreprise 2.0, Entreprise, organisation et management, Je l'ai fait, Management de l'innovation, des idées, Social computing
Je n’ai pas l’habitude de parler ici des projets que je mène au quotidien chez blueKiwi, objectivité oblige. Forcément, quand on parle de ce qui se passe chez soi le risque d’être taxé de subjectivité est réel donc je m’abstiens et mon lectorat n’a pas l’air de s’en porter si mal. Toutefois on n’est jamais [...]
December
8
Category: Blogosphère, Il y a une vie en dehors du boulot, TIC, Web
Reprenons tout depuis le départ…il y a des enjeux business et la prise en compte d’un contexte qui amènent à définir un stratégie qui se décline en plans d’action. Ces plans d’actions demandent certaines formes d’organisation, de pratiques et nécessitent la mise en place d’outils adéquats pour favoriser l’expression et l’utilisation d’une forme de savoir [...]
June
5
Category: Actualités, Entreprenariat
…susceptible de réussir à l’international. C’est organisé par le Journal du Net et l’IE Club et le plateau est plutôt relevé. Je ne voudrais pas influer vos votes ni faire une quelconque publicité mais il se trouve que j’ai au quotidien l’occasion de me rendre compte des qualités d’un des participants… Si j’étais vous je [...]
November
16
Category: Intranets, Pratiques / Outils collaboratifs
La prochaine édition traditionnel séminaire mensuel blueKiwi aura lieu de 8 décembre au centre d’affaires Edouard VII à Paris.
Seront notamment abordés les points suivants:
Comment faire des nouvelles pratiques sociales de l’Internet d’aujourd’hui une richesse pour l’entreprise ?
Comment développer la culture de l’échange et de réseau à l’intérieur de l’entreprise ?
Comment placer l’individu au cœur des [...]
October
23
Category: Pratiques / Outils collaboratifs, RH & Management 2.0
Dans la Série “RH 2.0, nouveaus usages, meilleures pratiques”, après un premier volet consacré aux réseaux sociaux, c’est aux blogs internes que sera consacrée la seconde table ronde co-organisée par Moovement, XING et Courrier Cadres le 31 octobre prochain.
Et pour l’occasion l’invité d’honneur sera…blueKiwi qui nous permettra d’apprécier comment utiliser une plateforme collaborative 2.0 dans [...]
September
29
Category: Mon profil, CV, parcours et projet, RH & Management 2.0
Bon…voici enfin l’heure pour moi de remettre à plat mon avenir et mon projet professionnel. Un article qui tombe somme toute bien à l’heure ou je formalise (enfin?) mon management 2.0 (et vous êtes d’ailleurs priés d’aller travailler avec moi sur cette définition). Car en fait je ne fais que remettre en ordre des idées [...]
September
28
Category: Blogosphère, Entreprenariat, TIC
Référence établie dans le “2.0″, Richard Mac Manus s’est livré à un petit tour du monde du 2.0 et s’est dernièrement intéressé au cas de la France. Je suis, comme d’autres, content de voir figurer dans son tour d’horizon des solutions à garder à l’oeil des projets que je cotoie au quotidien, notamment moovement et [...]
September
16
Category: Management de l'innovation, des idées, Pratiques / Outils collaboratifs, RH & Management 2.0
Les lecteurs de mon autre blog (le personnel) vont finir par croire que j’ai des actions Air France à force de leur adresser moult louanges, mais ça n’est pas le client qui parle mais un observateur de leurs pratiques. En tout cas de celles de leur filiale mexicaine.
Air France Mexico a en effet lancé un [...]
August
1
Category: Communication, Entreprise, organisation et management, Pratiques / Outils collaboratifs, RH & Management 2.0
Un excellent article d’Elizabeth Albrycht [en] pose de la question de la transparence de la décision. Elle met en avant des éléments que j’ai maintes fois évoqué par le passé à savoir: le manque de confiance des Hommes envers l’organisation, d’avantage d’adhésion, des prescriptions légales allant dans ce sens (contexte US)…et enfin le fait que [...]
June
22
Category: Pratiques / Outils collaboratifs, TIC
Je suis actuellement à la conférence Stratégie Web 2.0. En effet, certaines nouvelles technologie qui le servent, de par leur caractère “user friendly” et leur capacité à générer collaboration et partage peuvent fortement impacter la relation des hommes au SI en entreprise…et par la même permettre de mettre en place des nouvelles pratiques.
Tentative de blogging [...]