Blogs, la prise de pouvoir du consommateur

bemCa n’est pas le thème d’une énième profession de foi mais le sujet d’un débat qui a servi de préambule à la soirée des Publissimes organisée par Bordeaux Ecole de Management.

Vous pouvre vous demander ce qui m’a amené à m’intéresser à l’évènement, chasse gardée du monde de la com’ et des rp. Tout simplement le fait que les organisateurs ont voulu étendre le débat, partant du principe qu’au delà du blog de marque il y avait une problématique de diffusion de l’identité de l’entreprise elle même.

C’est à ce titre que j’étais invité au débat, avec Sophie Kune et Christophe Ginisty, discussion animée par Emmanuel Carré, professeur de l’école et blogo-manageo-décalo-blogueur à ses heures.

Je suis plus qu’heureux de ma soirée, notamment car la discussion n’est pas tombée dans le débat convenu, car au vu du feed back que j’ai pu avoir, les auditeurs ont tous trouvé leur compte. Venant sans a priori et avec intérêt, leur opinion non teintée de “je sais et je veux donner mon avis” a donné à l’exercice un ton détendu qui a permi une bonne diffusion du message.

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Se connaître et connaître les autres: le modèle Hermann

Après les styles sociaux, la méthode Hermann. Ned Hermann a tenté de modéliser la diversité des comportements en situation sociale ou professionnelle. Le modèle ainsi proposé met en évidence la prédisposition de chacun à l’abstrait ou au concrêt, à l’utilisation de son cerveau droit ou de son cerveau gauche. Le modèle est ainsi représenté par quatre quadrants correspondant à des dispositions génériques: comprendre, faire, adopter, projeter. Au delà même de l’intéret que chacun a à en tirer pour se comprendre soi-même et comprendre les autres, l’outil est d’une grande efficacité pour consituer une équipe de travail. Exemple grâce à une expérience menée par la laboratoire de créativité de l’ESC Bordeaux. [Read more...]