Laissez moi vous présenter Robert. Robert est cadre dirigeant, manager…peu importe. Il a la responsabilité des résultats de ses équipes et entend bien faire en sorte que les objectifs soient atteints. Robert n’est plus tout jeune non plus. Ni vieux. Disons qu’il arrive simplement à un âge où les excès d’hier se rappellent un peu plus souvent et un peu plus durement à chacun d’entre nous.
Aujourd’hui Robert a une journée chargée. Ne se sentant plus dans une forme optimale et regrettant son énergie d’antan il a pris un rendez vous chez son médecin. Quant à son après-midi, il sera dédié à un rendez vous avec des experts de l’entreprise 2.0.
Une journée doublement importante vu qu’il doit en ressortir avec un double plan d’action : l’un par rapport à sa santé et en quelque sorte sa performance personnelle, l’autre par rapport à celle de ces équipes.
Nous voici donc chez le médecin.
Robert : voilà docteur, j’aimerais que vous me prescriviez un traitement pour que j’aille toujours aussi bien qu’il y a 20 ans.
Le médecin : je vais d’abord vous examiner…
Robert : écoutez je vous ai dit ce dont je souffre et les remèdes que vous devez apporter. Cela ne vous suffit pas ? Vous n’avez pas confiance ? Je suis quand même le mieux placé pour savoir ce que je ressens et ce à quoi je veux arriver.
Le médecin : humm… d’accord. Mais il me semble avant tout que vous devriez faire moins de repas « lourds » avec de nombreux plats en sauce, sans compter l’apéritif, le digestif, et le vin. D’ailleurs il serait bon d’espacer les apéritifs et votre traditionnel whisky quotidien. Sans compter les 2 paquets de cigarettes par jour qu’il faudrait vraiment réduire…pour ne pas dire supprimer.
Robert : Ecoutez docteur, je suis venu vous voir pour que vous améliorez ma forme au quotidien, la manière dont je me sens… Et en aucun cas pour vous entendre me demander de changer la manière dont je vis. De toute manière j’ai toujours fait comme ça ! Donnez moi donc les bons médicaments et cessez de vous occuper de ma vie de tous les jours.
Le médecin : si vous voulez…mais je ne crois pas que ce sera d’une quelconque efficacité.
Robert rentre ensuite au bureau pour entamer sa réunion « entreprise 2.0 » avec les experts du sujet. A votre avis…comment se passa-t-elle et quel fut le résultat du projet qui en suivit ?