Les réunions sont la plaie de la vie en entreprise et de l'expérience employé. Mal préparées, mal suivies, on se demande pourquoi on y est invité ou ce que d'autres y font.
Et comme si cela ne suffisait pas on fait des réunions pour préparer les réunions et des...
L'agilité devient de plus en plus la norme dans la gestion de projets informatiques et même au delà mais on est encore loin de voir des entreprises totalement agiles, du bas au sommet. Ce pari de l'agilité à l'échelle Philippe Pinault l'a fait dans son entreprise et a même...
On a vu pendant la crise du COVID que les RH ont été sur tous les fronts et on a compris, plus que jamais, l'importance des gens dans l'entreprise, la nécessité d'en prendre soin et d'avoir une culture du "care".
A côté de ce mouvement "HR For Good" on...
Dans cet épisode on parle de l'évolution du marché de l'emploi et des pratiques de recrutement après la COVID et pour cela je reçois Jacques Froissant, CEO d'Altaïde, un cabinet de recrutement.
Au programme de notre discussion :
Quel est l'impact direct de la COVID sur le marché de l'emploi ?...
Chose promise chose due voici le premier épisode de ma chaine youTube.
Dans cette vidéo je reçois Olivier Delestre, partner au sein du cabinet althéa. On a bien sur parlé du confinement et, comme le télétravail reste la solution privilégiée de beaucoup d'entreprises, de la manière dont un manager...
Autre startup qui a attiré mon attention à Unleash Amsterdam : Candidate.ID. Je les avais déjà repéré et discuté avec eux l'an dernier et j'ai profité de l'occasion pour regarder leur produit plus en détail.
Ils ont gagné la compétition de startup à Unleash cette année, ce qui me fait...
Après Golden Bees, Pathmotion est la seconde startup que j'ai repéré à Unleash18 à Amsterdam.
Pour moi Pathmotion correspond à une évolution naturelle du marketing RH et de l'expérience candidat et ce pour différentes raisons.
La première est que de la même manière que la marque commerciale n'appartient plus à l'entreprise...
Golden Bees fait partie des startups qui ont attiré mon attention à Unleash18. C'est une solution qui pour moi s'inscrit au croisement de deux tendances fortes :
1°) La consumérisation de l'entreprise : on adopte en interne et vers les candidats les mêmes pratiques que celles habituellement employées à l'égard...
A l'occasion du dernier Vivatech j'ai eu l'occasion de passer un long moment avec Olivier Delabroy, VP Digital Transformation chez Air Liquide.
Bertrand Duperrin :Tout le monde connait Air Liquide de nom mais finalement votre activité reste largement inconnue du grand public. Alors pour commencer, que fait Air Liquide ?...
A l'occasion de l’événement Vivatech qui s'est tenu du 30 juin au 2 juillet derniers à Paris et à réuni 5000 startups, des grands groupes, des investisseurs, 500 intervenants, 45 000 visiteurs j'ai pu passer un certain temps sur le stand d'AXA, une des entreprises françaises les plus volontaristes...
