L’intelligence artificielle est présentée comme levier de performance mais à mesure que les annonces se succèdent, une question est rarement abordée, à savoir : qu’est-ce qui fonctionne vraiment aujourd’hui, sans effort particulier, dans des organisations sous pression et déjà saturées de projets de transformation.
Ici on est à l'opposé des discours orientés "IA First" et des transformations structurantes et on essaie de regarder le bas de l'échelle, ce qui fonctionne de manière naturelle, peut apporter quelque chose aux salariés à un niveau individuel mais sans avoir de véritable impact au...
Dans la foule de livres qui parlent de transformation digitale sous une forme ou sous une autre, je voudrais ici attirer plus particulièrement votre...
S'il est une preuve symptomatique de l'évolution de la problématique intranet en entreprise, c'est bien l'évolution du très attendu rapport que Jane McConnell produit...
Si tout le monde parle de transformation digitale, s'entendre sur une définition claire et savoir par où prendre le sujet reste difficile. En effet,...
Les RH conscients du risque de déclassement auquel ils sont exposés mais également de l'opportunité que constitue la révolution digitale pour eux, essaient de...
