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Résumé : l'heure est venue pour l'entreprise de ne pas cantonner les activités dites "sociales" à  tout ce qui est hors du flux de travail et en dehors des mécanismes structurants de l'entreprise. Les logiques sociales sont au contraire à  même d'améliorer significativement cette partie de l'entreprise, dans une logique de flexibilité et d'amélioration continue à  condition de faire fî de certains intégrismes déplacés. D'ailleurs si ça n'est pas la seule voie pour que le social améliore significativement les choses dans l'entreprise, c'est la seule option pour que ces...