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Tag: Communication

Le tchat a remplacé l’e-mail et c’est encore pire

Pendant des années l'email a été désigné comme le fléau de la collaboration en entreprise. Trop de messages, des fils de discussion interminables, un rapport signal/bruit désastreux. Et très spot je n'ai pas été le dernier à pointer les risques d'infobésité ou son inadaptation à la collaboration moderne. Mais ce qu'il y a de quasiment magique dans le monde de la technologie c'est qu'à chaque fois qu'une technologie montre ses limites une autre pointe le bout de son nez pour la compléter voire la remplacer, quand bien même le problème...

A l’adresse des entreprises mortifiées par ce qui peut se dire sur elles sur le net

Qu'on parle de vous, c'est affreux. Mais il y a une chose pire : c'est qu'on n'en parle pas Oscar Wilde

Communication RH: quelles réalités?

Cela faisait longtemps que je ne vous avais pas recommandé un peu de lecture...et bien je tenais à  attirer votre attention sur "Communication Rh:...

Les entreprises face à  leur miroir

L'atelier vient de produire une excellente étude sur les blogs en entreprise dont la conclusion annoncée dès le titre est "la blogosphère reste aux...

Blogs et presse magazine

J'avais créé une rubrique "il y a une vie en dehors du boulot" et je la trouve bien vide, tout ce qui pouvait rentrer...

Vers le Global RH?

C'est impressionnant la diversité de métiers que l'on rencontre dans la sphère RH. A fortiori lorsqu'on fait le tour de ceux qui traitent des...

Communication écrite ou orale?

Une communication implicante et fructueuse se fait elle plutôt à  l'écrit ou à  l'oral. C'est la question que l'on peut se poser après deux...

Communication effective, ROI, et outils

Je reviens sur l'étude de Watson Wyatt déjà  citée dans un post précédent. Déjà  je tiens à  signaler qu'il est notable qu'une corrélation soit établie...

Plus vous communiquez plus vous impliquez vos collaborateurs

C'est d'ailleurs une des idées force et de la démarche rh&management 2.0 et du Manifesto sur les blogs Rh que nous venons de publier...

Pour une nouvelle prise de parole des DRH

Chez Moovement nous proposons (entre autre) d'accompagner les DRH qui veulent un nouveau mode de prise de parole sur le net, en adéquation avec...
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