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Tag: couts

Les technologies vendent de la productivité, mais les entreprises veulent du revenu

L'autre jour je vous expliquais pourquoi l'IA ne tenait pas les promesses faites en termes de productivité, que ça n'était pas une surprise et s'expliquait très rationnellement mais que pour autant il ne fallait pas jeter le bébé avec l'eau du bain car la technologie elle même n'était pas à incriminer (La grande illusion des gains de productivité technologiques (IA comprise)). Un des points que j'évoquais a suscité un certain intérêt, à savoir la confusion entre productivité et revenu. Cela m'a valu quelques demandes de contact de personnes que cela...

Le capital humain ? Moins bien doté que le capital technologique 

Le discours est bien rodé et omniprésent dans toutes les entreprises : "les gens sont notre ressource la plus précieuse", "le capital humain est...

Boeing : une culture et un slogan peuvent tuer une entreprise

Dans les entreprises, les slogans internes sont rarement anodins et veulent souvent dire beaucoup plus que des mots. On les affiche sur les murs,...

Osons la Digital Workplace base zéro

Constater que les digital workplaces sont aujourd'hui devenues des environnements compliqués qui, logiquement, compliquent le travail est facile et il faut être de mauvaise...

Des process conçus pour les mauvaises personnes: l’irritant #2 de l’expérience employé

Nous avons vu que la complication organisationnelle était l'irritant principal de l'expérience employé. Dans le même ordre d'idée nous allons explorer une des formes...

Transformation digitale : quelles formes prend-elle ? Partie #1 : ce qui se voit

Rapidement après que votre direction ait compris qu'il y avait peut être des raisons de changer les choses, une question arrive rapidement. "On fait...

Le web contribue-t-il vraiment à  diminuer les coûts de transaction ?

Pour justifier l'impérative nécessité de transformer nos organisations on invoque souvent l'argument des coûts de transaction. En effet si l'entreprise en tant que structure...

Social Business : votre succès ne vaut rien, votre impact oui

Il y a trois constats qu'on ne peut éviter aujourd'hui quant aux projets de transformation digitale et sociale de l'entreprise. La première est que...

Au delà  du social (1ere partie) : La prise de décision

Résumé : l'ajout d'une surcouche sociale n'apporte que peu de gains significatifs tant que l'entreprise ne transforme pas son modèle. Un outil ne provoquera...

Allocation des coûts des talents : les RH doivent ils créer des marchés internes ?

Résumé : l'essentiel de la proposition de valeur de nouvelles formes d'organisations que les entreprises essaient de mettre en place concerne la collaboration dite...