Tout le monde a déjà eu peu de rentrer dans une réunion. La porte s’ouvre, les visages sont fermés, on s’installe, on respire un peu trop fort, certains baissent les yeux, d’autres s’empressent de paraître absorbés par leurs notes. On parle peu, on pèse chaque mot mais ça n’est pas de la concentration mais de la crainte. La peur du jugement, du "tir" verbal, de se faire "descendre" en public. Lorsque c'est le cas, et ça l'est trop souvent, la réunion n’est plus un espace de travail collectif, c’est un...
A l’heure où les entreprises redécouvrent l’importance de la confiance, de l’adaptabilité et du "care" dans le leadership, la trajectoire de Gregg Popovich nous...
Il y a des moments de l'année que j'attends très particulièrement et sortie du baromètre de l'expérience collaborateur de Parlons RH en fait partie,...
Dans bien des entreprises, l’absence de bruit est interprétée comme un signe de sérénité. Pas de tensions apparentes, peu de contestations, des réunions où...
Alors que les entreprises sont de plus en plus scrutées par rapport à leur impact sociétal et environnemental, presque toutes affichent des initiatives supposées...
J'ai eu la chance la semaine dernière d'assister à la présentation de l'édition 2025 de l'Etat de l'art de la transformation interne des organisations...