Depuis plusieurs années un nombre croissant d'entreprises utilisent l'intrapreneuriat comme outil de motivation et d'engagement.
Permettre à des collaborateurs de monter leur "boite dans la boite", à côté de leur travail, voire parfois quasiment à temps plein est vu comme un levier d'engagement et de motivation de premier choix. Et en général les collaborateurs concernés par de tels dispositifs n'en disent que du bien.
Mais derrière l'appartement témoin il y a des réalités qui amènent à manier le principe avec quelques précautions.
Intrapreneuriat et culture entrepreneuriale ne sont pas la...