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Trop gros pour durer ?

Le mythe de la taille critique aurait il vécu ? On a jamais envisagé l'entreprise sans y acoller le mot croissance. Croissance du chiffre, de l'activité, mais également croissance de sa taille. Aujourd'hui les grandes entreprises comptent des dizaines, voire des centaines de milliers de salariés. Mais à  l'heure où la performance ne se joue plus sur la force nette liée à  l'addition des bras mais à  la capacité à  faire intéragir des cerveaux, cette taille critique deviendrait elle un signe de faiblesse ? Aujourd'hui des voix s'élèvent pour faire...

Des entreprises en réseau pour créer davantage de valeur

Dans un monde ou tout va vite et où l'homme et la connaissance sont les ressources rares, les entreprises vont être de plus en...

Les prochaines étapes de l’Open Innovation

L'innovation distribuée, la collaboration avec les clients et les partenaires sont au coeur des enjeux stratégiques de l'entreprise. Pour en savoir plus sur ce sujet...

Peut on s’organiser sans organisation ?

Je me demandais dans un dernier billet si nous n'allions pas vers une économie que j'appelais économie du projet ou du partenariat. De la...

L’entreprise 2.0…dernière étape avant l’économie du projet ?

Il y a quelques mois je me demandais si nous n'étions pas sur la route d'une externalisation inéluctable des fonctions non structurantes de l'entreprise,...

Du travail au partenariat

De plus en plus de personnes se demandent à  quoi ressemblera l'entreprise de demain. Bien malin celui qui pourra répondre à  la question. Mais...

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