Et pourtant ce candidat semblait parfait. Son CV correspondait parfaitement au poste à pourvoir, il a passé brillamment les 15 étapes du process de recrutement, convaincu tous les interlocuteurs auxquels il a eu affaire. C'était la personne parfaite pour aider l'entreprise à passer un cap.
Et pourtant...
Ses résultats ont déçu, son impact a déçu. Parfois la déception était légère mais parfois ça a été un réel échec.
Bref on lui a dit au revoir (ou lui même a décidé de mettre un terme à l'expérience) et on continue à se...
Suite à mon dernier billet sur l'"employé social" et vu les problèmes rencontrés par les entreprises pour attirer et mobiliser les talents digitaux, j'en...
Préoccupées par leur nécessaire transformation digitale, les entreprises disent manquer des talents adéquats, comme on l'a vu en matière de marketing par exemple. Mais...
L'importance croissante prise par les données va-t-elle finir par définitivement rendre le CV obsolète et révolutionner le recrutement ? C'est en tout cas ce...
Faute d'avoir le temps de prendre les mesures structurelles qui peuvent permettre de faire efficacement face à la crise, ou par simple habitude, l'entreprise...