Résumé : on dit que les collaborateurs passent trop de temps dans l'email, et c'est peut être vrai. Mais se contenter de cette mesure pour pousser à utiliser d'autres outils est un peu léger comme argument : quelle différence s'ils passent autant de temps ailleurs ? La question n'est donc pas le temps passé dans un outil mais la valeur de ce temps. Ce qui nécessite de penser les approches sociales autrement : avec un focus sur les activités, les processus et les objectifs de chacun plutôt que par...
Résumé : l'entreprise de demain sera connecté et le collaborateur également. Sans cela point de salut : réussite, performance, compétitivité en dépendent. C'est pour...
Résumé : l'entreprise va devoir rentrer dans le monde de la conversation. Tout ne sera plus que conversations entre entreprises, salariés et clients. Un...
Tout le monde est conscient des limites actuelles de l'email et du fait qu'il est aujourd'hui un facteur limitant de la performance des collaborateurs....